¿Se adapta mi perfil al Executive MBA? ¿Es el programa adecuado para mi perfil?

Para responder a ambas preguntas has de dar respuesta previamente a algunas cuestiones más relevante:

1. ¿Hacia dónde deseo orientar mi trayectoria profesional?

• ¿Deseo realmente "dirigir" una organización (tal vez emprender un nuevo proyecto)?

• ¿O, por el contrario, me encuentro más cómodo "gestionando" (un departamento financiero, una delegación, un área comercial, una planta productiva, un proyecto...) y prefiero que sean otros los que toman las decisiones y eligen el futuro de la organización?

2. ¿He acumulado suficiente experiencia para comprender que es la "dirección"?

• No es imprescindible haber "dirigido" pero si haber "sido dirigido"

• Para estudiar el Executive de ESEUNE la persona ha de tener experiencia previa en el mundo de las organizaciones, para contextualizar lo aprendido

• También es importante estar inmerso en un contexto que permita observar lo aprendido

La decisión de estudiar un Executive MBA:

• No es una cuestión de edad: hay personas de 28 años que tienen claro que han nacido para "dirigir" y otras de 40 años que se sienten más a gusto "gestionando"

• Ni de estudios previos: para "dirigir" no es necesario haber estudiado Empresariales, Económicas, Administración de Empresas...

• Ni de conocimientos previos: para "dirigir" no es necesario dominar las finanzas, el marketing, la logística...; basta con tener un nivel de conocimiento apropiado y desarrollar una visión global (y ambas cuestiones se potencian en el  Executive de ESEUNE). Hay personas que vienen al Executive con amplios conocimientos en gestión (en cuyo caso no precisan volver a incidir sobre esas cuestiones)  y otras, por el contrario, con una ligera noción sobre las mismas (en cuyo caso completamos su conocimiento con actividades complementarias al programa para que alcancen el nivel de conocimientos necesario)